Spécialiste principal acquisition de talents

Station Mont Tremblant

1 poste à combler
Temps plein - 40 / Semaine

Avantages

Logement abordable

Passe de ski gratuite

Uniforme fourni

Programme de vacances

Transport collectif

Stationnement gratuit

Télétravail

Programme de reconnaissance

Formation continue

Programme d'aide

Activités sociales

Billets de golf à tarif préférentiel

Billets de ski à tarif préférentiel

Rabais sur la location d'équipement

Rabais dans les boutiques

Rabais sur la nourriture

Rabais sur l'hébergement

Régime de retraite

Assurances collectives

Salaire annuel

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Principales tâches

Dans ce rôle, vous contribuerez à attirer et sélectionner les talents qui soutiennent nos ambitions d’affaires. En plus de piloter le recrutement des postes professionnels et de supervision, vous participerez activement à l’amélioration continue de nos pratiques et processus afin d’assurer efficacité, cohérence et excellence dans l’expérience candidat.

Ce que vous ferez

· Prendre en charge l’ensemble du processus de recrutement pour les postes de cadres et des professionnels;

· Développer et mettre en œuvre des stratégies de sourcing ciblées et proactives pour les rôles critiques ou difficiles à pourvoir;

· Agir à titre de partenaire-conseil auprès des gestionnaires dans l’identification et l’évaluation des talents;

· Développer, structurer et standardiser les processus, outils et pratiques de sélection afin d’assurer une expérience candidat uniforme et des embauches de qualité;

· Participer à l’amélioration continue des indicateurs, outils et pratiques d’acquisition de talents;

· Gérer les processus de recrutement international, en assurant le respect des exigences légales et administratives applicables.

Compétences et qualifications

Ce que vous amènerez

· Baccalauréat en ressources humaines, relations industrielles, administration ou domaine connexe;

· Expérience minimum de 7 ans en recrutement de postes professionnels, techniques ou de gestion;

· Excellente maîtrise des techniques de sourcing et d’approche directe;

· Capacité à influencer, accompagner, conseiller et établir des relations de confiance avec différents partenaires;

· Esprit analytique, rigueur et souci de l’amélioration continue;

· Excellentes habiletés de communication en français et en anglais, tant à l’oral qu’à l’écrit, en raison de la nature du poste et des interactions avec des candidats et partenaires anglophones.

Travailler à Tremblant

Amoureux du plein air? Que diriez-vous de pouvoir conjuguer plaisir et travail été comme hiver? Avec une montagne vivante, Tremblant se distingue par sa diversité dans son offre d’activités offertes à l’année.
Forte de ses valeurs de partage, d’audace et d’authenticité, Tremblant s’assure de mettre l’humain au cœur de ses priorités autant pour ses clients comme pour ses employées.
PLUS QU'UN MILIEU DE TRAVAIL, UN STYLE DE VIE!

À Tremblant, offrez-vous la possibilité de pratiquer vos sports favoris après votre journée de travail ou même pendant les pauses. Profitez de tous les avantages de travailler dans le centre de villégiature 4-saisons #1 en Amérique du Nord. Expérience mémorable garantie!

MISSION : Nous créons des expériences de montagne mémorables en propageant notre joie de vivre.

VALEURS : Cultiver la collaboration • Honorer l'authenticité • Prioriser la mission • Renforcer le pouvoir d'agir

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